Minería: Respeto de derechos humanos es eje central de empresas

Estas declaraciones las brindó al inaugurar el Foro “Derechos Humanos y Desarrollo: Agenda Empresarial”, que organizó la sociedad con la participación de representantes del Estado, misiones diplomáticas, organismos internacionales, academia, organizaciones no gubernamentales, gremios empresariales y funcionarios de empresas del sector minero energético.

“Hacer empresa en nuestra patria, no sólo incluye el compromiso de utilizar responsablemente los recursos naturales, sino también acompañar a las comunidades en su esfuerzo por construir su sostenibilidad económica y social” señaló Marchese.

Código de conducta

El presidente de la SNMPE explicó que el Código de Conducta que rige la vida gremial y empresarial del sector minero energético peruano tiene como principios básicos.

“Estamos hablando del respeto y cumplimiento de las leyes y sus reglamentos, ética en los negocios, responsabilidad social, uso responsable y cuidado de los recursos naturales, trabajar con eficiencia y seguridad para los trabajadores, respeto a las diversidades étnicas y diálogo permanente con la sociedad civil”, precisó.

Derechos humanos

“El respeto de los derechos humanos es esencial para nuestro trabajo con las comunidades y colaboradores, con quienes sumamos sinergias para alentar su desarrollo sostenido en base a una relación de mutua confianza”, enfatizó.

Marchese comentó que el evento organizado por su institución tiene como objetivo el reflexionar sobre el rol del sector en el marco de las principales iniciativas recomendadas por la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) que responden a la relación entre las empresas y los derechos humanos.