Tecnología Minera
FLSmidth

Mujeres lideran proceso de perforación y voladura en la mina Quellaveco

Publicado hace 3 años

Mujeres lideran proceso de perforación y voladura en la mina Quellaveco

Equipo de perforación tiene 65% de presencia femenina mientras que en voladura más del 30% son mujeres.

El equipo de perforación y voladura de Quellaveco rompe con la hegemonía de los varones en el sector, con el liderazgo de mujeres mineras cuyo trabajo es el punto de partida de la cadena de producción del concentrado de cobre.

Ornella Calle Mondragón es líder de perforación y voladura de Anglo American, quien tiene a cargo un equipo que realiza detonaciones controladas para fragmentar el macizo rocoso. De allí se obtiene el mineral que, tras el proceso de chancado y flotación, terminará convirtiéndose en concentrado de cobre.

En paralelo, otras talentosas mujeres están operando diferentes equipos en la zona de perforación, como el tractor de ruedas que es manejado por Juliana Ccalahuilli Ccopa y que permite nivelar el terreno para el parqueo de vehículos livianos y pesados, entre otros requerimientos. Desde otro punto, un dron dirigido por Aynne Anchante, piloto profesional de drones del equipo de Topografía, hace el levantamiento topográfico del lugar. Con esta información se confirma que las condiciones técnicas son las adecuadas para desarrollar el trabajo con el menor riesgo.

A seis kilómetros de distancia, desde el Centro Integrado de Operaciones (CIO), Melody Echegaray realiza el diseño de la malla de perforación. Como asistente técnico de voladura, se encarga de trazar la ruta que deben seguir las perforadoras autónomas y la distancia entre cada hoyo o taladro. Aquí entra en faena el equipo de perforación, compuesto mayoritariamente por mujeres como Tania Alvarez, una de las encargadas de controlar la flota autónoma de seis perforadoras Pit Viper y tres SmartROC.

El 65% del equipo de perforación de Quellaveco está integrado por mujeres y su trabajo es sobresaliente. Cada controladora, quienes son de la región Moquegua, puede supervisar al mismo tiempo hasta tres perforadoras. Ninguna de ellas tuvo experiencia previa en minería, pero Anglo American las entrenó y demostró que las mujeres también pueden hacer este trabajo de forma segura y eficiente. Las voladuras en Quellaveco están a cargo de la empresa especializada Enaex, donde más del 30% son mujeres, cuyo trabajo cumple exigentes protocolos de seguridad.

La política de Inclusión y Diversidad de Anglo American está generando espacios adecuados para el talento femenino, dando como resultado que su presencia en posiciones de liderazgo llegue al 38%, mientras que, a nivel de todo el personal de Anglo American en Perú, el 25% corresponde a la representación femenina, cifra que supera ampliamente la media del sector que es del 6% aproximadamente.

Fuente: Anglo American

Promoción 18

TAMBIÉN TE PUEDE INTERESAR

Tecnología

Gestión de desbalances operativos entre mina y planta: estrategias pa . . .

04/Jun/2026 4:14pm

Conozca cómo prevenir sobrecargas o déficit de mineral entre extracción y procesamiento mediante planificación integ . . .

VER MÁS

Tecnología

Recursos mineros y ley de corte: factores clave para la rentabilidad y . . .

04/Jun/2026 4:11pm

Conozca la importancia de los recursos mineros y el papel estratégico de la ley de corte en la evaluación económica, . . .

VER MÁS

Productividad

Optimización de la transferencia de mineral entre etapas operativas: . . .

04/Jun/2026 4:05pm

Descubra cómo los problemas en el traspaso de mineral afectan la productividad minera y qué tecnologías permiten opti . . .

VER MÁS

Noticia

La era de los vehículos eléctricos abre una ventana única para la m . . .

04/Jun/2026 4:01pm

El presidente del World Mining Congress 2026, Abraham Chahuan sostuvo que la creciente demanda de minerales representa u . . .

VER MÁS

¿Deseas recibir Información para suscripción a la Revista Tecnología Minera?
Promoción